Crime Prevention Policy
Cumplimiento y Prevención de Delitos
En Trefimet S.A. el cumplimiento normativo y la conducta ética son pilares fundamentales de nuestro gobierno corporativo. En este contexto, la compañía ha implementado una Política de Prevención de Delitos, que formaliza su Modelo de Prevención de Delitos (MPD) en conformidad con la Ley N° 20.393 sobre Responsabilidad Penal de las Personas Jurídicas, con el objetivo de asegurar que todas las operaciones se desarrollen con integridad, transparencia y apego a la ley.
El modelo establece un marco claro de principios, responsabilidades y mecanismos de control orientados a prevenir, detectar y gestionar oportunamente los riesgos asociados a conductas delictivas. Su gobernanza recae en la Alta Administración, con la supervisión del Gerente General y la gestión independiente del Encargado de Prevención de Delitos, promoviendo una cultura organizacional basada en la responsabilidad, el control y la mejora continua.
La Política es de aplicación obligatoria y transversal, abarcando a colaboradores, ejecutivos, proveedores y terceros que actúen en representación de la empresa. Su implementación se sustenta en políticas internas, capacitación permanente, cláusulas contractuales, un canal de denuncias confidencial y evaluaciones periódicas, reforzando la confianza de nuestros colaboradores, clientes, socios y de la comunidad en general.
Financial Crimes Reporting Channel
The purpose of this form is to facilitate the submission of reports under the Crime Prevention Model (MPD). The organization guarantees that all reports made in good faith will be handled in accordance with the following basic principles:
- No retaliation: It is guaranteed that a whistleblower acting in good faith will not face retaliation for the information provided.
- Confidentiality: The investigation will be conducted while safeguarding the confidentiality of the information and the parties involved.
- Due process: A fair and transparent procedure that complies with applicable internal and legal regulations will be guaranteed.
- Integrity and respect: All actions will be carried out in accordance with the organization’s values and policies.
The information provided will be used exclusively for the investigation and resolution of the reported incident, in accordance with current internal procedures.